Soms heb je dat… In het overschot aan banen, weet je niet waar je jouw zoektocht begint. Laat staan waar je uiteindelijk gaat solliciteren. Na talloze kopjes koffie met Recruiters of zogenoemde matchmakers, raak je niet veel verder in je zoektocht. Want waar word jij enthousiast van? En in welke supply chain uitdagingen of ontwikkelingen wil jij je verdiepen? Het antwoord, dat kan niemand je geven. Wat wij wél kunnen doen? Je de ruimte geven om het te ontdekken. Gewoon door te doen. En de rol van interim Supply Chain Specialist? Die sluit daar feilloos op aan.
Ontdek wat bij je past
‘Gewoon doen’, dat betekent bij ons verschillende bedrijven van binnen bekijken. Maar vooral; meewerken. Precies die combinatie vind je in een baan als interimmer. Door mee te draaien in diverse organisaties, functies en in verschillende (team)samenstellingen ontdek je wat jij leuk vindt. En waar je goed in bent. Dat maakt de keuze voor een vervolgstap, of opdracht, steeds iets gemakkelijker.
Focus op expertise
Als interim Supply Chain Specialist kom je terecht in een groep professionals die het maximale uit hun vakgebied willen halen. Daardoor heb je veel directe collega’s in hetzelfde vak. Dat maakt samen sparren, kennisdelen en ervaringen uitwisselen des te eenvoudiger. Zo leer je niet van één manager of collega met een specialisatie, maar van een hele groep enthousiaste en gedreven vakgenoten.
Clubgevoel
Hoe je het ook wendt of keert, als interimmer zie je jouw collega’s niet dagelijks. Daarom zorgen wij ervoor dat we onze mensen samenbrengen. Dit doen wij door samenwerkdagen te organiseren bij ons op kantoor en je in de eerste maanden onder te brengen in een kick-start groep.
Niet alleen werk gerelateerde zaken passeren de revue. Ook voor de nodige ontspanning organiseren we gezellige borrels, sportactiviteiten en een jaarlijkse wintersport. Waarom we dit doen? Omdat wij geloven dat je elkaar nóg beter weet te vinden en elkaar helpt als je elkaar ook persoonlijk leert kennen.
Persoonlijke begeleiding
Naast het warme bad van collega’s en vakgenoten waarin je terecht komt, staat ook één-op-één contact centraal. Met de hulp van een Resource Manager brengen we jouw ambities, talenten en groeipotentieel in kaart.
Creatief & ondernemend
Wanneer je de ruimte krijgt en voelt, is de weg vrij om te ontdekken waar jij enthousiast van wordt. Sta jij te springen om aan de slag te gaan met optimalisaties of implementatie trajecten? Dan helpen we jou je kennis te verbreden via opleidingen of cursussen. Wil je bijvoorbeeld ontdekken of een leidinggevende functie bij je past? Dan kun je eerst ‘pootjebaden’ bij onze interne groep.
“Niet iedere professional stapt binnen met een rugzak vol werkervaring. De meeste hebben nét hun studieboeken ingewisseld voor een baan. Daarom zetten we in op persoonlijke begeleiding én een ontwikkelplan op maat voor interim onze collega’s.”
Benieuwd hoe dat ontwikkelplan op maat eruit ziet? In dit artikel nemen we je mee in een aantal voorbeelden.
Ga jij solliciteren?
Sta jij te popelen om te starten als interim Supply Chain Specialist bij NRG-Office? Ontdek hier in welke regio er vacatures openstaan om op te solliciteren. En wie weet, proosten we binnenkort op jou als nieuwe collega!
