Wat is werving en selectie?
Werving en selectie is het proces waarbij een organisatie op zoek gaat naar de juiste kandidaat voor een openstaande functie. De term omvat twee onderdelen: werving (het aantrekken van geïnteresseerde kandidaten) en selectie (het kiezen van de meest geschikte persoon). Dit kan een organisatie zelfstandig doen, bijvoorbeeld via een interne HR-afdeling, maar ook met hulp van een gespecialiseerd werving- en selectiebureau, ook wel recruitmentbureau genoemd.
Vooral in sectoren waar schaarste heerst of waar snelheid en nauwkeurigheid belangrijk zijn, kiezen bedrijven ervoor om de werving en selectie (deels of volledig) uit te besteden. Een recruiter, werkzaam bij een bureau, neemt dan het proces over: van vacaturetekst en kandidaatwerving tot selectie en begeleiding bij het sollicitatieproces.