Dynamische food supply chain: 4x waarom dit steeds belangrijker wordt
Door: Evi van Meijl Van weken met extreme droogte tot dagenlange plensbuien: de huidige druk op het klimaat leidt tot (extreme) wisselende weersomstandigheden. En dat
Met de vraag ‘Joh, ken jij niet iemand die…?’ begon het NRG-Office balletje te rollen. Via het netwerk groeide de stroom van aanvragen en wisten we nieuwe collega’s aan ons te binden. Met eenzelfde gedrevenheid om processen te verbeteren en mensen én organisaties te verbinden, groeien we nog steeds.
Met onze jonge, energieke en persoonlijke aanpak weten we klanten, kandidaten en collega’s aan ons te binden. Via inhoudelijke opdrachten en gerichte opleidingen blijft onze expertise groeien. Zo breiden we ons netwerk uit als dé supply chain recruitmentspecialist in de voedsel- en maakindustrie.
Wij maken ons sterk om de voedselproductie en maakindustrie naar een hoger niveau te tillen. Dat doen we door op alle functieniveaus de juiste persoon op de juiste plek te plaatsen, ons netwerk te delen en als gedegen adviespartner te fungeren voor jouw personeelsvraagstuk.
Onze bedrijfsnaam spreken wij uit als energy. Want dat is wat we brengen: de energie en motivatie om het verschil te maken in processen en tussen mensen. Voor die laatste doen we dat via laagdrempelig en persoonlijk contact.
Kom je met ons in contact, dan ervaar je direct de toegevoegde waarde van een specialistisch team. We zijn betrokken, flexibel en specialist in ons vakgebied. Daarnaast maken we deel uit van LinkedLabels: recruitmentpartner voor de voedsel- en maakindustrie bestaande uit zes labels. Ieder zusterlabel is, net als wij, specialist in werving & selectie en detachering binnen deze branche in een specifiek vakgebied.
Onderling delen we kennis over de arbeidsmarkt, recruitment, detachering en de voedsel- en maakindustrie. Ook haken we elkaar gemakkelijk aan om jou net dat stapje verder te helpen. Zo staat er niet één Recruiter of Business Manager voor je klaar, maar een volledige batterij aan carrièrepartners en recruitmentspecialisten.
Door: Evi van Meijl Van weken met extreme droogte tot dagenlange plensbuien: de huidige druk op het klimaat leidt tot (extreme) wisselende weersomstandigheden. En dat
Door: Petra de Rooij & Luca de Rijck Sprinten, scrummen en agile werken. Voor sommigen wellicht bekende termen, binnen recruitment tot op heden iets minder
Door: Henk van Doremalen Een stoffige bedoeling die er wél voor zorgt dat alles soepel verloopt. Dat vat enigszins het verouderde beeld van Supply Chain
NRG krijgt een 4,9 van 5 obv 81 beoordelingen
